Novinky z IT

Když HR přestane být servis a stane se partnerem. DPD propojuje týmy i firemní kultury pěti zemí díky Reason for Being

DPD prošlo zásadní proměnou. Pět zemí – Česko, Slovensko, Maďarsko, Slovinsko a Chorvatsko – se…

„Profesní rozvoj není jen o dovednostech, ale i o inspiraci a motivaci,“ říká v podcastu Radek Havelka, zakladatel ICT Pro

Od učitelského pultu na gymnáziu až k firmě, která školí tisíce lidí ročně v Česku i ve světě.…

“Digitální transformace znamená změnu pracovních návyků i firemní kultury,” říká Michal Hanko, Konica Minolta

Digitální transformace dnes zasahuje prakticky všechny firmy a není jen otázkou zavádění nových…

„Služební cestování stále generuje značné výnosy, i když se více setkáváme virtuálně“ říká Jan Barták z Amadeus o byznysových cestách

Amadeus je celosvětová technologická firma, která působí v oblasti cestovního ruchu a propojuje…

Vladimír Fuchs: Konkurence v IT je tvrdá, ale příležitosti obrovské. Uspěje ten, kdo se učí a inovuje

Český IT trh je pestrý, ale jen málo firem dokáže uspět jak v oblasti rozsáhlých zakázkových…

Proč ráno vstáváme do práce? Smysl bytí, který dává energii celému týmu

Jak najít svůj „důvod bytí“ a propojit ho s profesním životem? Pavla Graham Skarlantová a Irena…

„Náš úspěch stojí na lidech, kteří jsou schopni převzít zodpovědnost.”

AEG Power Solutions je technologická společnost s více než stoletou tradicí, která stojí za…

„Zaměstnanci musí mít k firmě vztah, jako by byla jejich vlastní,“ říká Gabriela Kahounová, HOPI

Firma nejsou pouze procesy a tabulky. Je to místo, kde se tvoří vztahy, hodnoty a smysl práce.…

„Jsme malá kostka ve firemním benefitním puzzle, ale s velkým dopadem na zdraví zaměstnanců,“ říká Miroslav Rech, Multisport Benefit

V českých firmách roste tlak na podporu zdraví a aktivního životního stylu zaměstnanců. Nejde jen o…

Výpis 19 z celkem 326