Novinky z IT

Jan Frydrych, Škoda Auto: Klíčovým faktorem implementace HR systému je flexibilita a otevřenost ke změně

Velká společnost jako je Škoda Auto by nemohla fungovat bez robustního HR řešení a efektivních…

Incentivní zájezdy podporují udržování firemní kultury

Firmy často řeší otázku, jak nejlépe poděkovat svým zaměstnancům za skvěle odvedenou práci a…

Zdeněk Křížek, ASAHI: Remote je fenomén dnešní doby

Přechod na nový interní HR systém není nikdy otázka pár dní. Kromě samotné implementace dat a…

Zdenka Vostrovská VOX: Neustále inovujeme, přesto stojíme na pevných pilířích

Zdenka Vostrovská se k podnikání dostala vlastně náhodou, nebyla totiž spokojena s nabídkou kurzů a…

Jan Bubeník, Bubenik Partners - Dobrý lídr si musí svůj respekt a důvěru zasloužit

Zatímco dříve lídr spíše jen přikazoval a kontroloval plnění plánu, v dnešní době už by se s tímto…

Jiří Halbrštát, ManpowerGroup: Firmy už nemohou „nakupovat“ hotové zaměstnance, musí být tvůrci talentů

Pracovní trh prochází v posledních letech velkými proměnami. Pro získání kandidáta už dávno nestačí…

Uplatnění online technologií bude stále narůstat

Společnost COMPUTER HELP poskytuje IT služby od počítačových kurzů pro veřejnost i IT profesionály,…

Útok na IT infrastrukturu může mít fatální následky

Téma kybernetické bezpečnosti nabývá stále více na důležitosti a do budoucna se to jistě nezmění.…

Kateřina Bičáková, Philip Morris: Vytváření rovného prostředí a rovných podmínek je pro nás stěžejní

Společnost Philip Morris International už není jen klasická tabáková společnost, jakou známe z …

Výpis 5563 z celkem 292