Nakladatelská a vzdělávací agentura ANAG, spol. s r. o. působí na českém trhu již od r. 1990 a patří bezesporu k firmám s nejdelší tradicí v oblasti… celý popis
Detail firmy OKškolení, školicí centrum společnosti OKsystem, patří přes 30 let k záruce kvality v IT vzdělávání. Proč se k nám vrací skoro 80 % studentů na další… celý popis
Detail firmy Studio W - Vaše jistota ve vzdělávání Jsme garancí kvality vzdělávacích akcí. Naleznete u nás široký výběr moderních produktů jako jsou prezenční a… celý popis
Detail firmy Počítačová škola GOPAS se od svého vzniku v roce 1992 soustřeďuje výhradně na vzdělávání v oboru IT a manažerských dovedností. Jsme největším… celý popis
Detail firmy V Pumpedu nabízíme široké portfolio školení. Jsme špičkovým poskytovatelem vzdělávání. Specializujeme se na soft skills i IT hard skills s nejlepšími… celý popis
Detail firmy Focus People s.r.o. je Akreditovaná Tréninková Organizace s mezinárodní certifikací a zkušební instituce např. pro mezinárodně uznávané certifikace… celý popis
Detail firmy Společnost JUBELA vznikla v roce 1999 jako pokračování úspěšné školící činnosti zakladatelů společnosti. Brzy si našla svoji pozici na trhu vzdělávání… celý popis
Detail firmy Harvard Business Review Popsal, proč lidé nesdílejí vlastní AI postupy. Nejde jen o slabá pravidla,…
Harvard Business Review zařadil mezi hlavní AI témata článek o marketingu směrem k AI zákazníkovi.…
Technologické firmy nepropouštějí proto, že AI nahradila lidi, ale kvůli obrovským nákladům na čipy,…
Harvard Business Review, že generativní AI zlevnila výrobu životopisů, motivačních dopisů i přípravu…
Kybernetická bezpečnost se stala jednou z nejregulovanějších oblastí českého byznysu. Nový zákon o…
McKinsey zveřejnil průzkum mezi 4521 pracovníky a studenty v Hongkongu. AI v práci používá 70…
Torsten Sløk z Apolla podle Superhuman nevidí v týdenních datech známky propouštění kvůli AI. Naopak…
Anthropic podle Superhuman podal důvěrný návrh prospektu k IPO. Firma tím otevírá otázku, zda…
ZDARMA vám doporučíme vhodné dodavatele
